福利待遇
節(jié)日福利
包吃住
晉升機(jī)會(huì)
績(jī)效獎(jiǎng)金
年終獎(jiǎng)
帶薪年假
定期團(tuán)建
職位描述
【優(yōu)勢(shì)】產(chǎn)銷一體、規(guī)模大、雙層安保、安全有保障
【晉升】專員 - 主管 - 經(jīng)理(或體系內(nèi)調(diào)任)
【福利】薪資按月準(zhǔn)時(shí)發(fā)放、包吃住、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、商業(yè)保險(xiǎn)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、工作滿1年休1個(gè)月、迎新會(huì)、不定期團(tuán)建等
【適用】公司扎根非洲多年,生產(chǎn)和市場(chǎng)都在當(dāng)?shù)丶爸苓厙?guó)家,適合有中長(zhǎng)期駐外計(jì)劃的人選
【工作地點(diǎn)】剛果金 - 金沙薩
【崗位總結(jié)】法語、應(yīng)屆生可(但需能快速到崗者)、有無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)其次,會(huì)有人帶,看重溝通協(xié)調(diào)能力以及學(xué)習(xí)能力,法語優(yōu)秀者也可考慮 清關(guān)、商務(wù)方向
【工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)日常當(dāng)?shù)貑T工管理、溝通翻譯事宜;
2、負(fù)責(zé)管理當(dāng)?shù)貑T工員工考勤、薪資核算;
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督屬地人事助理開展當(dāng)?shù)貑T工的招聘、培訓(xùn)和績(jī)效考核;
4、日常接待,對(duì)接周邊關(guān)系;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷,20-40歲;
2、具有法語工作能力,聽說讀寫熟練;
3、能吃苦耐勞,要求具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和人際交往能力;
4、有非洲員工管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5、具備辦公軟件基本操作技能。
招聘負(fù)責(zé)人
馬龍
在線溝通
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工作地點(diǎn):
非洲-剛果(金)
金沙薩
投遞簡(jiǎn)歷
溫馨提示: 用人單位招聘人才,以任何名義收取費(fèi)用(如體檢費(fèi)、服裝費(fèi)等)都屬于違法,請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕!
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西班牙語
南美洲-秘魯
本科
經(jīng)驗(yàn)不限
王經(jīng)理
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非洲-剛果(金)
大專
經(jīng)驗(yàn)不限
馬龍