亞馬遜精品運營（南美站點）

【福利待遇】： 1、薪資提成：公司提供高于行業(yè)平均水平的高額底薪+高額提成+業(yè)績獎金+月度分紅+年終獎。 2、社會保障：除五險一金外，特殊崗位加購人身意外險，個人意愿可購重疾險。 3、節(jié)日慰問：國內(nèi)外傳統(tǒng)節(jié)日福利禮物，春節(jié)紅包，年會紀念品，年會抽獎等。 4、團隊建設(shè)：每月各舉辦一次羽毛球、KTV、籃球賽等活動；每季度小組、部門各一次聚餐活動；每年兩次團建活動；棉捻一次大型年會活動。 5、帶薪假期：依法享有所有國家法定節(jié)假日，帶薪年假（5-15天），病假，婚假，產(chǎn)假，喪假等。 6、薪資調(diào)整：一年2-3次調(diào)薪機會，根據(jù)工作表現(xiàn)以及業(yè)績考核。 7、年終大獎：所有在職員工即享，根據(jù)公司盈利系數(shù)乘以當月薪資發(fā)放。 【崗位優(yōu)勢】： 1、工作時間朝九晚六，7.5小時制。 2、入職當月即購五險。 3、公司交通便利，五和-坂田北雙地鐵口附近。 4、公司重點投入項目，后續(xù)將著手品牌化。 5、公司平臺大，架構(gòu)完善，流程標準，給與優(yōu)秀的想法無限的支持。 崗位職責： 1、亞馬遜店鋪的運營操作、日常維護及產(chǎn)品優(yōu)化（包括產(chǎn)品Listing圖片、標題、賣點描述、關(guān)鍵詞優(yōu)化，產(chǎn)品推廣，郵件處理，索評，去差評，防跟賣等）； 2、調(diào)查分析競爭對手和同類產(chǎn)品銷售狀況，根據(jù)市場動態(tài)及銷售情況，制定相應(yīng)運營策略，及時調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)品，提高產(chǎn)品銷量和排名； 3、負責平臺站內(nèi)廣告投放及管理，分析數(shù)據(jù)并作出調(diào)整，提高廣告產(chǎn)出比及產(chǎn)品排名； 4、客戶郵件回復(fù)及客訴處理，提高客戶滿意度，保持店鋪及產(chǎn)品的好評率； 5、根據(jù)銷售及庫存情況合理安排備貨，處理冗余庫存，保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率； 6、定期匯總店鋪及重點產(chǎn)品各項數(shù)據(jù)，分析總結(jié)，根據(jù)情況及時調(diào)整運營策略，優(yōu)化產(chǎn)品，完成店鋪銷售目標。