一、崗位職責(zé)： 1、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理：負(fù)責(zé)阿里巴巴國(guó)際站后臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)工作，包括產(chǎn)品發(fā)布、優(yōu)化、分層管理、數(shù)據(jù)分析等，提升店鋪曝光與轉(zhuǎn)化率。 2、定期分析平臺(tái)數(shù)據(jù)（如訪客量、點(diǎn)擊率、詢盤(pán)率等），挖掘問(wèn)題并提出優(yōu)化策略。 3、負(fù)責(zé)關(guān)鍵詞的篩選與優(yōu)化，投放并管理P4P廣告，提升詢盤(pán)數(shù)量與質(zhì)量。 4、配合業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)了解客戶需求，支持訂單轉(zhuǎn)化，協(xié)助推動(dòng)重點(diǎn)產(chǎn)品與行業(yè)解決方案推廣。 5、及時(shí)掌握阿里平臺(tái)新規(guī)則、新工具、新政策，提升運(yùn)營(yíng)效率和合規(guī)性。 二、任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、國(guó)際貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、1年以上阿里國(guó)際站或B2B電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有P4P操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可考慮。 3、對(duì)跨境電商充滿熱情，愿意持續(xù)學(xué)習(xí)行業(yè)和平臺(tái)新知識(shí)。 4、具備基礎(chǔ)英語(yǔ)讀寫(xiě)能力，能夠理解阿里后臺(tái)英文界面及基本產(chǎn)品信息。 三、薪資：標(biāo)準(zhǔn)工資（含績(jī)效與全勤）+學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì)+職齡工資+提成（根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)效益上不封頂） 四、公司福利待遇： 休假：周末雙休（五天八小時(shí)），加班可1:1調(diào)休，法定節(jié)假日按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)放。 食宿：免費(fèi)提供2-3人宿舍、公司免費(fèi)提供中晚兩餐。 年休假：累計(jì)工作滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。 職齡工資：入職工作滿一年，可享有最低100元/月職齡工資。 其他福利： 1、有年終獎(jiǎng)、年底分紅、三年承（三千元獎(jiǎng)金+二千元現(xiàn)金獎(jiǎng)+5天帶薪假期）、五年沉（壹萬(wàn)元紀(jì)念品+伍仟元現(xiàn)金獎(jiǎng)）、十年沉（一次性發(fā)放十年標(biāo)準(zhǔn)工資總額的百分之十獎(jiǎng)金）十五年成（一次性發(fā)放第十一年至十五年的標(biāo)準(zhǔn)工資總額的百分之十獎(jiǎng)金）、二十年臣（一次性發(fā)放第十六年到二十年的標(biāo)準(zhǔn)工資總額的百分之十獎(jiǎng)金） 2、各傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放節(jié)日慰問(wèn)金或禮品。春節(jié)、中秋、端午、以及員工生日等均享受公司提供的節(jié)日慰問(wèn)金或禮品、每日開(kāi)心下午茶（下午茶有新鮮的水果，可口的咖啡、奶茶、水果茶和美味的小吃，讓你每天的心情都如奶茶般甜蜜） 3、旅 游：通過(guò)公司業(yè)績(jī)PK的結(jié)果想去省內(nèi)、國(guó)內(nèi)或國(guó)外旅游，豐富多彩的團(tuán)隊(duì)文化活動(dòng)讓你欲罷不能，近幾年去過(guò)：三亞、北京、四川九寨溝、云南，巴厘島，西安，大西北等 4、后勤團(tuán)隊(duì)：所在團(tuán)隊(duì)每月享有500-1500元活動(dòng)基金，通過(guò)早會(huì)主持評(píng)分所得供小團(tuán)隊(duì)內(nèi)部聚餐、娛樂(lè)、旅游使用，凝聚力來(lái)自于團(tuán)隊(duì)的過(guò)程建設(shè)。