崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)歐洲本土平臺店鋪的銷售和運(yùn)營，維護(hù)賬號的健康； 2、產(chǎn)品上/下架和優(yōu)化，提高產(chǎn)品曝光率，促進(jìn)銷售量； 3、觀察銷量排名，文案，圖片等細(xì)節(jié)，打造爆品； 4、根據(jù)公司銷售計(jì)劃，完成公司的銷售任務(wù)； 5、研究各平臺對手，根據(jù)市場及店鋪定位處理定價(jià)和調(diào)價(jià)工作； 6、參與新產(chǎn)品開發(fā)，重點(diǎn)項(xiàng)目立項(xiàng)，產(chǎn)品淘汰，保證產(chǎn)品線健康成長； 7、制定供應(yīng)鏈計(jì)劃，確保庫存周轉(zhuǎn)高效； 8、進(jìn)行員工激勵(lì)、指導(dǎo)與培訓(xùn)，不斷提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與戰(zhàn)斗力； 9、跟蹤產(chǎn)品的銷售情況，進(jìn)行銷售策略的調(diào)整，制作銷售報(bào)表； 10、制定產(chǎn)品營銷活動(dòng)策劃，并對營銷活動(dòng)的實(shí)施進(jìn)行調(diào)研、分析、預(yù)測、推廣手段設(shè)計(jì)及效果評估等； 任職要求： 1、 專科以上學(xué)歷，2年以上CD運(yùn)營銷售經(jīng)驗(yàn)以及2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉平臺政策，精通平臺操作，了解FBC模式； 2、 能給團(tuán)隊(duì)成員個(gè)人成長的指導(dǎo)和空間，善于構(gòu)建人才梯隊(duì)建設(shè)； 3、 為人陽光正派，抗壓能力強(qiáng)，善于溝通，應(yīng)變快，富有責(zé)任心，能獨(dú)立面對與處理問題； 4 、熟練掌握Excel，CET-4同等或以上水平，熟悉法語，擁有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、市場分析、營銷、推廣能力； 5， 熟悉歐洲本地電商平臺，Cdiscount,FNAC,DARTY,Allegro等。 發(fā)展與福利： 1、五險(xiǎn)一金：入職即享受五險(xiǎn)一金，為員工提供多重保障； 2、職業(yè)發(fā)展：完善的培訓(xùn)、晉升體系，明確的專家、管理雙通道晉升模式，視個(gè)人能力，晉升為組長或主管； 3、節(jié)日福利：享受國家法定節(jié)假日，及節(jié)日禮品；入職滿一年即享受5天年假； 4、員工活動(dòng)：每年開展年度旅游，每月舉辦員工生日會，每周組織下午茶、羽毛球、籃球活動(dòng)； 5、團(tuán)隊(duì)聚餐：每月每個(gè)團(tuán)隊(duì)均有活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，用作于團(tuán)隊(duì)建設(shè)聚餐或游玩； 6、福利津貼：公司為結(jié)婚/生育的員工，發(fā)放結(jié)婚/生育禮金； 7、評優(yōu)激勵(lì)：每月開展月度員工激勵(lì)（現(xiàn)金紅包），年底年終獎(jiǎng)； 8、作息時(shí)間：上午：9：00—12：00，下午：13：30—18：00，每天7.5小時(shí)。