職位描述
崗位職能:
1、制定品牌在海外市場(chǎng)的多渠道銷售策略,基于公司發(fā)展現(xiàn)狀和業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì),以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手最新動(dòng)態(tài),參與研究和制定公司對(duì)外合作戰(zhàn)略;
2、根據(jù)公司的銷售戰(zhàn)略與計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司海外代理商、經(jīng)銷商及商業(yè)渠道開發(fā)、維護(hù)與管理,確保完成銷售任務(wù);
3、負(fù)責(zé)定期收集與反饋境外市場(chǎng)信息;行業(yè)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶反饋的信息,并對(duì)業(yè)務(wù)方向提出有效建議;
4、深入研究海外市場(chǎng)和競(jìng)品情況,制定可行有效的銷售策略和業(yè)務(wù)規(guī)劃方案。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,英語可作為工作語言;
2、海外3-5年海外市場(chǎng)BD相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),可以承受較大工作壓力;
4、思路清晰,邏輯分析能力強(qiáng),對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有獨(dú)立規(guī)劃運(yùn)作市場(chǎng)能力;
5、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力,掌握較強(qiáng)的商務(wù)談判技巧。
招聘負(fù)責(zé)人
HR
在線溝通
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工作地點(diǎn):
湖北-武漢
武漢市洪山區(qū)關(guān)南園四路東港科技產(chǎn)業(yè)園2棟3樓
投遞簡(jiǎn)歷
溫馨提示: 用人單位招聘人才,以任何名義收取費(fèi)用(如體檢費(fèi)、服裝費(fèi)等)都屬于違法,請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕!
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