崗位職責：（注：入職有相關(guān)崗位培訓，獨立培訓） 1、負責速賣通平臺店鋪日常運營管理，獨立管理賬戶； 2、負責上架產(chǎn)品，按時回復郵件，解決售前售后及投訴問題； 3、針對店鋪運營和賬號健康管理，做好分析總結(jié)，及時向上級匯報情況； 職位要求： 1、本科以上學歷，英語能夠日常郵件往來； 2、專業(yè)不限，經(jīng)驗不限，要求有責任心、耐心； 3、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生到我司工作和發(fā)展。 福利待遇： 1、薪 酬：底薪+提成+績效構(gòu)成，擁有在行業(yè)內(nèi)頗具競爭力的薪資及激勵機制； 晉升（短期晉升，長期晉升以進入公司后的個人規(guī)劃及能力）： 實習業(yè)務(wù)-----初級業(yè)務(wù)----中級業(yè)務(wù)--高級業(yè)務(wù)---業(yè)務(wù)組長-----業(yè)務(wù)主管----平臺經(jīng)理---更寬闊的發(fā)展空間 2、社保：公司為員工購買五險 3、節(jié)日慰問：公司在端午節(jié)、中秋節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品； 4、假期規(guī)定：提供法定節(jié)假日、年休假等帶薪假期； 5、團建：不定期下午茶（糕點、奶茶、水果）月度員工生日會、不定期的旅游計劃、戶外活動（K歌、羽毛球、登山、騎行等）； 6、發(fā)展：能力優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正；給表現(xiàn)優(yōu)異的員工提供縱/橫向晉升機會； 7、試用期：0-3個月、視個人能力與技能熟練程度決定；可提前轉(zhuǎn)正，試用期底薪4K,轉(zhuǎn)正底薪4.5K 8、上班時間：9：00-12:00-13:30-18:30 （中午可休息一個半小時）月休6天